Kkasiulka
Wrześniowe mamy'08
Apropos Kkasiula mam pytanie do Ciebie Ty nasz ekspercie kadrowy czy jeśli chcę wziąć wychowawczy to muszę go wziąć bezpośrednio po macierzyńskim czy mogę np. wykorzystać najpierw zaległy urlop i np. pociągnąć jakieś zwolnienie?
Prawidłowa kolejność:
urlop macierzyński
dodatkowy urlop macierzyński (2 tygodnie - opcjonalne)
urlop wypoczynkowy (zaległy, potem bieżący)
proponuję jeszcze "opiekę" - każdy rodzic ma prawo do 2 dni (działają jak urlop wypoczynkowy), nie pamiętam jak się to poprawnie nazywa, który to punkt kodeksu, ale na pewno jest ;-)
nie polecam zwolnień - dla pracodawcy do spore obciążenie, bo musi Ci za to zapłacić, a Ciebie i tak nie ma, pierwsze 33 dni zwolnienie płaci pracodawca, dopiero kolejne płaci ZUS
urlop wychowawczy - dla pracodawcy żaden kłopot, nic a nic nie płaci, tylko odhacza Cię w papierach, trwa max 4 lata lub do końca umowy na czas określony