reklama
Forum BabyBoom

Dzień dobry...

Starasz się o maleństwo, wiesz, że zostaniecie rodzicami a może masz już dziecko? Poszukujesz informacji, chcesz się podzielić swoim doświadczeniem? Dołącz do naszej społeczności. Rejestracja jest bezpieczna, darmowa i szybka. A wsparcie i wdzięczność, które otrzymasz - nieocenione. Podoba Ci się? Wskakuj na pokład! Zamiast być gościem korzystaj z wszystkich możliwości. A jeśli masz pytania - pisz śmiało.

Ania Ślusarczyk (aniaslu)

  • Czy pomożesz Iwonie nadal być mamą? Zrób, co możesz! Tu nie ma czasu, tu trzeba działać. Zobacz
reklama

Styczeń 2015

maadlen, kupić pastę na krwawiące dziąsła i bardzo delikatnie myć zęby.

nieobecna, o matko!!! U nas becikowe mąż załatwiał, ale chyba nie było aż tyle latania, ciekawe, jak będzie teraz :confused:
 
reklama
Nulini z becikowym to zależy czy pobierasz zasiłek rodzinny,ja pobieram i tylko wniosek musiałam wypełnić,a jak ktoś rzeczywiście tylko becikowe,a oni w Opiece nic o tobie nie wiedzą to jest tyle papierków jak pisze nieobecna
 
No właśnie tak nie jest. Przedłużają jeśli na dzień zakończenia umowy jesteś po 12 tc. A ja byłam w 7. Jedynie co otrzymałam od pracodawcy to świadectwo pracy.
 
Mama Blogerka muszą jedynie jeżeli koniec umowy o pracę przypada po 12 tygodniu.
Czyli jeżeli no teraz znajdziesz w ciążę, a umowę masz do końca miesiąca to pracodawca nie ma takiego obowiązku.
Umowa musiałaby Ci się kończyć powiedzmy za 4 miesiące
 
Przy umowie na okres próbny, to musiałabyś być w ciazy zatrudniając sie :) w Polsce umowa na okres próbny moze być zawarta max na 3 miesiące :)
 
reklama
Mama Blogerka dziewczyny mają rację. Umowa przedłuża się automatycznie jeśli jesteś pow 12 tyg ciąży, ale od początku ciąży nie mogą się zwolnić (gdy umowa trwa).
 
Do góry