reklama
Forum BabyBoom

Dzień dobry...

Starasz się o maleństwo, wiesz, że zostaniecie rodzicami a może masz już dziecko? Poszukujesz informacji, chcesz się podzielić swoim doświadczeniem? Dołącz do naszej społeczności. Rejestracja jest bezpieczna, darmowa i szybka. A wsparcie i wdzięczność, które otrzymasz - nieocenione. Podoba Ci się? Wskakuj na pokład! Zamiast być gościem korzystaj z wszystkich możliwości. A jeśli masz pytania - pisz śmiało.

Ania Ślusarczyk (aniaslu)

  • Czy pomożesz Iwonie nadal być mamą? Zrób, co możesz! Tu nie ma czasu, tu trzeba działać. Zobacz
reklama

Umowa o pracę na czas określony a ciąża

Dołączył(a)
9 Kwiecień 2019
Postów
11
Witam.
Jestem aktualnie na zwolnieniu lekarskim.
Chodzi o to że w pracy mam umowę o pracę na czas określony i dokładnie jest ona do 30 grudnia, gdzie termin porodu mam na 6 grudnia. I czy jak już dzidzia będzie na świecie i skończy mi się umowa pracodawca może mi już jej nie przedłużyc? Jak to wygląda? Może któraś była w podobnej sytuacji?
Pozdrawiam
 
reklama
Rozwiązanie
A dlaczego po prostu nie zapytasz pracodawcy, czy umowa będzie przedłużona, tak żebyś mogła wrócić do pracy po macierzyńskim? Będziesz przynajmniej wiedzieć na czym stoisz, ja tak zrobiłam i od 1 sierpnia podpisałam nowa umowę, a rodzę w październiku.

Pracodawca nie ma obowiązku jej przedłużać. Jeśli termin porodu wyznaczony jest po ustaniu umowy, to do dnia porodu płaci ZUS za l4, a później ZUS za macierzyński. Jeśli rodzisz przed końcem umowy, to normalnie macierzyński wypłaca ZUS później, a umowa jest zakończona.
Ja rodzą w grudniu a umowę mam do stycznia. Narazie za wcześnie jest k tym rozmawiam .zrobię to przy składaniu wniosku o macierzyński i rodzicielski razem mam na to 21 dni po porodzie pytałam w ZUS.
Byłam w takiej sytuacji i pracodawca przedłuża umowę niestety tylko do rozwiązaniami ciąży, w twoim przypadku umowa przedłużona będzie do 6grudnia. Potem zuz będzie ci płacił macierzyńskiego przez rok.
Mi do porodu nie moze przedluzyc ni bo jak? Porod mam na 9 grudnia a umowe mam do stycznia. Umowa kończy mi się później po porodzie niż przed.
 
reklama
Powiem szczerze że mnie zmartwilyscie. Miałam że pracodawca przedłuży umowę. Ja mam termin na 9 grudnia a umowę mam do stycznia więc myślałam że jeśli urodze przed końcem umowy to przedłuża na jakiś czas. Z tego co pamiętam już powinnam mieć na czas nieokreślony. Nie ogarniam już tego kodeksu. Kobiety w tym kraju traktowane są jak gowno a wiadomo że po porodzie nie wróci żadna z nas do pracy bo fizycznie się tego nie dźwignie nawet.
No ja miałam też dostać po 3 Msc pracy już na czas nieokreślony a minelo już 2 lata i cały czas tylko przedłuża :(
 
reklama
Do góry