kanga_aga
Fanka BB :)
- Dołączył(a)
- 15 Marzec 2005
- Postów
- 1 217
to jak zwykła umowa to ci do dnia porodu przedłużą.. a potem należy ci się od nich macierzyński ( przez ZUS wypłacany).. dopiero jak ci się umowa skończy ( czyli w dniu porodu - moga ci wypłacić świadczenie urlopowe.. do tej pory albo jeżeli będiesz a zwolnieniu to im musisz zwolnienie przedstawiać, albo wykorzystać urlop