Kiedy najlepiej wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy?

[linkowa]

Jak w temacie. Kiedy najlepiej wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy, który skumulował się z urlopu standardowego, podczas ZLA w ciąży i na urlopie macierzyńskim?

Czy wykorzystywać go zaraz po urlopie macierzyńskim i rodzicielskim po pierwszej ciąży?
Czy jeśli złożę wniosek o wykorzystanie tego urlopu zaraz po rodzicielskim mogę podczas tego urlopu dostać wypowiedzenie umowy?
Czy w momencie kiedy planujemy kolejną ciążę dość szybko zostawić go sobie po drugiej ciąży i wykorzystać wszystko ciągiem po drugim macierzyńskim + rodzicielskim?

 

[murasaki]

Najlepiej na przełomie roku. Czyli tak aby zahaczylo Ci kolejny rok. Wtedy pracodawca musi Ci dać kolejne 26 dni na nowy rok. Ponieważ jesteś na urlopie czyli w pracy.
Wszystko jednak zależy jaka masz pracę i jakie podejście ma pracodawca

 

[witch84]

@linkowa A jesteś pewna, że uda Ci zajść szybko w kolejną ciążę? Zakładasz, że od razu będziesz na L4?
A poza tym masz czas wykorzystać wszystko do końca września (tj. zaległy urlop), więc jeśli Ci się nie uda zajść w ciążę, to pracodawca będzie miał obowiązek wysłać Ciebie na zaległy urlop. I już sobie ten termin wybierze sam.
Zasadą jest, że nie można wypowiedzieć pracownikowi umowy w czasie urlopu wypoczynkowego. Oczywiście jest kilka wyjątków, ale raczej nie będą miały zastosowania.

Jest też możliwość taka, że wszystkie zaległe urlopy wykorzystasz po drugiej ciąży.