Ostatnio dodane przez Strzyga_

Zmniejszenie wymiaru pracy nie chroni przed likwidacją stanowiska niestety 🙄

Na okresie próbnym raczej nie jest, skoro wraca do pracy po macierzyńskim, a nawet jeśli ma umowę na czas określony to jak pójdzie na L4 nie wracając do pracy ZUS będzie wypłacał jej je dalej i później zasiłek macierzyński.

Po prostu trzeba zacząć się starać. W ciąży jest się chronionym od początku, więc nie rozumiem czemu wyliczać 3 msc 🤷 Zasiłek nie będzie średnią tylko będzie wyliczony z 1 pełnego miesiąca, kiedy będziesz na urlopie.